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         學,F設有校辦公室、財務科、總務科、學生科(團委)、招生就業辦公室、教務科、保衛科、新地駕校8個部門,其中教務科下設電氣工程、信息工程、機械與汽車工程、基礎4個學科。

      校辦公室職責范圍
      1.負責學校發展規劃、工作計劃、總結和校發重要文件的草擬,負責其他校發公文的審核,牽頭學校各類規章制度的編發。
      2.負責校長辦公會議、黨委會議、中層干部會議、職工大會等會議的會務工作,做好文字記錄及會議紀要印發工作。 
      3.負責學校人事、勞資、社保、福利管理和職稱評聘等工作,做好離退休職工的服務工作。
      4.負責中層干部考核、考察和任免工作,配合教務科做好師資隊伍建設。
      5.負責全校公文收發和督辦,負責全校性檔案的統一管理和服務、利用工作,做好文印服務工作。
      6.負責學校信訪工作,承擔和督辦黨委布置的工作任務,做好學校工會工作。
      7.負責學校、黨委印章及科室印章的管理和使用工作。 
      8.負責學校的網絡、通訊工作,負責學校車輛管理,保障校領導和其他重要公務用車,牽頭學校對外宣傳、聯絡與接待工作。
      9.協調各部門完成學校全局性工作,配合組織學校重大活動,做好黨的方針、政策宣傳工作和職工政治思想工作。 
      10. 協助學校領導開展調查研究,為學校發展提供合理化建議,發揮參謀助手作用。
      11.加強本部門制度建設,抓好員工思想政治教育、勞動紀律和環境衛生等日常管理工作。
      12.完成學校領導交辦的其它工作。
       
      財務科職責范圍
      1.貫徹執行國家財經法規、會計制度,制定學校財務管理制度和管理辦法,規范學校財務行為。
      2.負責編制學校年度財務預算,審定各部門經費預算方案,定期監督、檢查、分析預算的執行情況。
      3.組織日常會計核算和年終決算,及時向上級主管部門和有關單位報送財務報表;及時向校領導提供財務信息。
      4.協助學校多渠道籌措辦學經費,完成學校收費工作。
      5.參與學校經濟活動的預測、分析和監督,為學校經濟活動提供決策依據。
      6.做好學校資產管理,定期開展清產核資,防止學校資產流失,保證學校資產的安全、完整。
      7.負責學;窘ㄔO的建賬及財務管理工作,配合學生科做好學生資助、政策性學費減免等工作。
      8.負責學校年度行政事業性收費年審工作,組織安排學校的內部財務審計工作。
      9.負責職工所得稅 、公積金、社會保險的扣繳工作。
      10.負責會計檔案的歸集、管理,做好學校財務會計人員的培訓、考核等工作。
      11. 加強本部門制度建設,抓好員工思想政治教育、勞動紀律和環境衛生等日常管理工作。
      12.完成學校領導交辦的其他工作。
       
      總務科職責范圍
      1.負責全校后勤和基建工作。
      2.制定和貫徹落實學校有關后勤管理工作的規章制度,保證學校后勤工作順利實施,為教學、管理工作提供優質服務。積極推進后勤社會化改革,提升后勤實體經營管理水平,提高經濟效益和社會效益。
      3.負責后勤物資的采購、保管、供應、維修和報廢處理、更新的工作。
      4.負責后勤設備管理,建立設備檔案,健全操作規程,維修保養有經費、有計劃、有措施、有登記,設備保持良好狀態。
      5.負責學校水電的安全與管理,保障全校師生員工的供水、供電。
      6.負責學;窘ㄔO項目的規劃與實施。
      7.協助學校固定資產管理,按時清點登記,及時做好后勤設備設施的維修改造,做到賬物相符。
      8.負責校園環境衛生的管理,做好校園環境規劃和綠化、美化、凈化工作。
      9.負責學校食堂管理,保障師生員工飲食與飲用水安全。
      10.負責學生醫療衛生保健咨詢服務工作,做好醫療衛生知識的宣傳、教育,做好群體性傳染疾病的防控工作。
      11.加強本部門制度建設,抓好員工思想政治教育、勞動紀律和環境衛生等日常管理工作。
      12.完成學校領導交辦的其他工作。
       
      學生科(團委)職責范圍
      1.負責學生思想教育和日常行為管理工作,制訂學生管理工作計劃,并負責組織實施。
      2.負責組織新生入學、報到、注冊、編班、軍訓和入學教育等工作。
      3.統籌落實學生管理,指導班主任工作,負責學生的操行評定和獎懲工作。
      4.負責管理學生學籍、檔案工作,負責學生圖像采集、辦理學生畢業證等工作。
      5.負責資助管理,做好國家助學金、減免費的審核和報批,負責學校學生獎學金等的評比審核和報批。 
      6.及時了解學生思想動態,對學生進行德育和心理健康教育,積極組織開展健康有益的活動和社會實踐。
      7.建立健全各項學生管理制度,嚴格學生日常行為管理,加強安全防范和督促檢查。
      8. 負責共青團工作。加強團的思想建設、組織建設和制度建設,做好團員發展和向黨組織推優工作。
      9.負責學生宿舍衛生、生活秩序管理和安全工作。
      10.組織班主任進行業務培訓,做好班主任的量化考評。
      11.加強本部門制度建設,抓好員工思想政治教育、勞動紀律和環境衛生等日常管理工作。
      12.完成學校領導及上級共青團交辦的其它工作。
       
       
      招生就業辦公室職責范圍
      1.編制學校招生計劃,做好招生宣傳工作,拓寬生源渠道,建立生源基地,完成年度招生指標。
      2.做好招生錄取人員的培訓、服務工作,負責招生計劃調整、報批、錄取等工作。
      3. 負責組織開展對畢業生的思想教育和就業指導教育,培養學生樹立正確擇業觀。
      4.負責拓寬和穩定就業渠道,提高畢業生的就業率和就業質量。
      5.負責畢業生需求信息的收集、整理,按程序發布招聘信息,做好就業前體檢工作。
      6.負責對用人單位來訪、來電、來函的接洽,牽頭組織學生參加學,F場招聘會。
      7.負責畢業生資格審查和統計上報畢業生就業信息。
      8.負責組織招生與就業工作的調查研究,做好畢業生就業跟蹤調查服務和優秀畢業生信息收集工作。
      9.深入開展校企合作,根據用人單位對學生要求的變化,及時就教學、實訓、管理等提出合理化建議。
      10.加強聯合辦學,拓展辦學渠道,擴大辦學規模。
      11.加強本部門制度建設,抓好員工思想政治教育、勞動紀律和環境衛生等日常管理工作。
      12.完成學校領導交辦的其它工作。
       
      教務科職責范圍
      1.研究并提出學校教育發展規劃、課程建設規劃、專業設置方案,制定教學工作計劃,做好工作總結。
      2.負責學校教育教學研究工作,加強師德建設和教風學風建設,開展教科研活動,推廣教學經驗。
      3.負責審定實施性教學計劃,編制校歷、授課表,聘請任課教師,及時做好課酬統計核算工作。
      4.負責學科、實訓中心、教育研究室、圖書館、實驗室的管理工作,督促各項工作的開展與實施。
      5.負責全校教學管理工作,實施各類教學檢查、考核、評估,提出提高教學質量的建議與措施。
      6.負責學校教學督導工作,不斷深化教學改革,探索新的教學模式和教學方法,及時總結課程改革及教學管理改革經驗,組織經驗交流。
      7.負責師資隊伍建設,組織教師參加業務進修和培訓活動,配合做好教師培養、考核和職評工作。
      8.負責實訓基地的規劃、申報與建設,制訂實驗實訓規章制度,加強儀器設備管理,確保實習開出率。
      9.負責教師業務檔案、教學檔案資料、學生學籍的管理工作,負責組織教學競賽和職業資格鑒定工作,做好考試工作和題庫建設。
      10.負責教材征訂、發放和建檔工作。組織開發精品課及校本教材,組織編撰各類教學大綱、實驗實訓指導書。
      11.加強本部門制度建設,抓好員工思想政治教育、勞動紀律和環境衛生等日常管理工作。
      12.完成學校領導交辦的其他工作。
       
      保衛科職責范圍
      1.認真貫徹學校和上級公安機關的指示,制定學校綜合治理規劃和安全保衛工作計劃并組織實施。
      2.搞好“四防”教育,增強師生員工防范意識,做好“四防”(防火、防盜、防治安災害事故、安全防汛)工作。
      3.負責學校治安綜合管理,配合學生科做好學生法制教育工作。
      4.負責全校的安全防火、防盜等工作的監督指導,加強滅火器材的管理維護,做好師生員工消防知識、滅火器材使用方法的培訓,及時檢查和消除安全隱患。
      5.負責門衛執勤和管理,做好來訪人員的審查和登記工作,加強巡查,嚴格履行門衛職責。
      6.健全治安保衛體系和完善制度,做好值班保衛工作。
      7.加強夜間、節假日和重點部位的安全防范。
      8.負責搞好戶籍管理工作。
      9.加強對內保人員的業務培訓,提高內保勤務能力,充分發揮內保人員安全保衛骨干作用。
      10.協助公安機關調查處理刑事案件,負責學校內保治安突發事件的調查處理。
      11.加強本部門制度建設,抓好員工思想政治教育、勞動紀律和環境衛生等日常管理工作。
      12.完成學校領導交辦的其它工作。
       
      新地駕校職責范圍
      1.圍繞學校中心工作,開展經營活動和經濟開發工作。
      2.嚴格遵守駕培行業管理規定,深入調研駕培市場,科學規劃發展,努力做大、做強、做優。
      3. 制定培訓計劃,規范教學行為,保證培訓質量,培養具有良好職業道德,嚴格遵守道路交通管理條例,遵紀守法,技術過硬的駕駛人。
      4.完善資產管理制度,加強國有資產管理,保證學校固定資產和投資的保值增值,提高經濟效益與社會效益。
      5.守法經營,按章納稅,遵守學校財務規章制度,按要求向校級財務部門報送財務報表,并接受校級財務部門的監督和檢查。
      6.承擔學校汽車專業學生的實習教學工作。
      7.負責對所屬大集體企業進行管理,確保依法經營,嚴把經銷商品質量關和食品安全關,為學生做好服務。
      8.做好大集體員工及外聘人員的人事管理和社會保險工作。
      9.根據學?傮w規劃,擬定學校經濟開發方面的有關措施,承擔經濟開發方面具體業務工作。
      10.加強本部門制度建設,抓好員工思想政治教育、勞動紀律和環境衛生等日常管理工作。
      11.完成學校領導交辦的其他工作任務。
       

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